我做了30年電話行銷！在康成志業圓滿退休｜【康成志業保健電銷】新聞報導
2025.02.26 【康成志業保健電銷】《自由時報》：
經濟部中小企業白皮書報告曾指出，4成中小企業活不過5年。而近年來科技AI的進步更引爆了裁員潮，加劇了就業市場的不確定性。對許多上班族而言，選擇一間能長久經營、穩定發展的公司，成為職涯規劃的重要考量。
「我做了30年電話行銷，這期間在2008全球金融海嘯時加入康成志業，那時候朋友們對工作生活都惶惶不安。很感恩我能在穩定的公司裡安心奮鬥，並圓滿退休。」資深保健電銷陳麗玉說道。不用煩惱工作的變動，是陳麗玉感到相當滿意的職場生活。
▲資深電銷陳麗玉任職康成志業17年，今年屆齡退休，本月份康成志業保健電銷舉辦了溫馨的歡送會。
一路見證公司挺過風浪 成為業界領航者
陳麗玉回顧自己30年的電話行銷生涯，也曾遇過各種挑戰。例如，曾經任職的公司，因廣告政策變動下架導致業務停擺；或是全球金融風暴影響消費力，讓業績開發舉步維艱，甚至影響薪資收入。然而，自從轉職到康成志業後，她親眼見證公司如何在市場變動中穩健前行，讓員工無需擔憂未來。
「非常慶幸當年選擇轉職到『康成志業』保健電銷，公司不僅在金融危機時逆勢擴編，也讓我們員工能跟公司共享很好的成果。」陳麗玉表示，進入康成志業後，一路看著公司挺進各種難關。「公司的應變對策又快又創新：像是從『傳統直攻』越來越難的時候，首創『免費鑑賞－最友善消費模式』；還有新冠疫情剛竄起的時候，速推出『完全居家辦公』。公司面對挑戰時，每次變革都很精采讓我們驚嘆！」無論是金融危機、電商衝擊，或是近兩年的新冠疫情，康成志業都能快速讓員工親眼見證了公司如何化危機為轉機。
陳麗玉笑著說：「因為親眼見證過公司一次次挺進挑戰，我們都知道只要跟著公司的腳步去做，就能有好的成果。事實上也真的都取得很滿意的成績。」康成志業具備穩健經營與市場洞察，持續創新以保持競爭力，不僅穩住陣腳，還逆勢擴編，展現了深厚的經營實力，讓員工非常放心信賴。
歡送溫馨時刻 見證幸福企業文化
在退休歡送會上，大家圍繞在陳麗玉身旁，送上祝福、依依不捨地道別，會場洋溢著溫馨與感激的氛圍。羅昱生總經理表示：「康成志業就是以帶給眾人『健康』、『成功』為志業。我們珍視每一位員工，懇切地希望加入團隊的成員都能有一份健康且成功的終身事業，並努力提供溫暖且有歸屬感的職場氛圍。麗玉的17年服務不僅是她的職業旅程，更是康成志業文化的最佳印證。」
在康成志業保健電銷，員工享有豐富的資源與支持，公司不僅穩定提供客戶名單，還有完善的教育訓練，確保電銷業務始終掌握到最新的市場趨勢。陳麗玉表示，自從轉職加入康成志業後，17年來都不用加班，不僅工作中充實開心，還能周休二日、準時下班不加班，薪水還優於許多每天爆肝的上班族。這種穩定且愉快的企業文化，正是陳麗玉選擇長期留任、最終安心退休的關鍵。
陳麗玉以人生中17年連續見證了康成志業的幸福企業文化，也誠摯邀請更多人來見證這份穩定與幸福，一同加入康成志業，享受工作與生活的平衡！
