康成志業：電銷菁英訓練系統領導品牌
2025.10.9 【康成志業保健電銷】《台灣時報》：
近年詐騙電話猖獗，逐漸影響台灣民眾對電話行銷的信任，加上各大電商與保健通路的強勢競爭，使得傳統電話銷售市場面臨前所未有的挑戰。然而，在這樣的市場環境下，仍有一家企業穩健成長超過二十年、年營收突破三億元，並持續以「人性 + 系統 + AI」的創新思維，引領整個電話行銷產業走向新世代，那就是康成志業。
▲康成志業總經理羅昱生創造一個讓素人也能培訓成為電銷達人的舞台，推出「電銷菁英訓練計畫」，協助新人快速成長為專業顧問。
█打造從素人到百萬年薪的電銷訓練體系
康成志業長年深耕保健食品電話行銷市場，以精準的名單開發、「先試吃一盒、滿意再購買」的誠信式銷售與高續購率聞名業界。總經理羅昱生表示：「我們相信，每個人只要經過正確的培訓，都能成為高收入的電銷菁英。
█以AI智慧與信任文化，打造台灣電話行銷新典範
康成志業建立了一套完整的 「電銷菁英訓練系統」，結合專業話術、心理學與AI技術，協助新人快速成長為專業顧問。
系統包含三大核心訓練模組：
◎role Play 一對一教練訓練法：以逐句練習、停頓節奏與語氣連結，培養自然、具信任感的溝通節奏。
◎21次刻意模仿練習制度：透過音檔模擬與AI語音分析，強化語感與情緒節奏，培養「話術肌肉記憶」。
◎一盒試吃 → 滿意再購 → 老客戶續購三階段成交SOP：幫助新人從陌生開發穩健進入成交，最終累積長期客戶。
康成志業總經理羅昱生指出，這套系統的核心並非推銷，而是「信任感成交學」。他強調：「成交不是壓迫，而是信任的延伸。唯有真誠與善意，才能建立長久的顧客關係。」
█AI賦能訓練：打造自動化學習的電銷軍團
面對生成式AI浪潮，康成志業率先導入「AI教練系統」，讓新人能在家自學話稿、練語速、調情緒。系統會自動分析錄音內容，指出語速過快、缺乏情緒共鳴或關鍵句遺漏等問題，並即時提供個人化改進建議。
透過AI輔助訓練，新人平均學習時間縮短二個月以上，進入實戰階段後成交率提升達50%。康成志業也因此被業界譽為「電話行銷培訓自動化的先行者」。
康成志業總經理表示：「AI讓我們能更精準地複製成功模式，讓每位新人都能以最短時間達到實戰水準，這不只是技術革新，更是教育方式的進化。」
█以信任為核心，打造永續成長的銷售文化
康成志業的培訓體系以「信任感」為核心精神，從話稿設計到語氣節奏，皆遵循「不急促、不強迫、不推銷」的原則，讓電銷顧問以自然語氣傳達專業與關懷。
康成志業總經理指出：「銷售不是說服，而是讓客戶感受到善意與真誠。唯有讓對方願意打開心門，成交才會自然發生。」
在這樣的文化下，康成志業多年來維持高續購率與低流動率，不僅培養出多位百萬年薪的業務達人，更讓「電話行銷」這門傳統技術重獲尊嚴與價值。
█從台北走向全台：電銷複製工程全面啟動
展望2025年，康成志業正式啟動「電銷菁英孵化計畫」，以「高薪保障制＋信念教練制＋AI自學App」三軌並行，
目標在全台六都複製超過200位專業電銷顧問，打造全台最大遠距電銷團隊，讓更多人透過電話行銷實現專業、自信與高收入。
康成志業總經理強調：「AI只是輔助，真正的主角永遠是人心。科技可以加速學習，但能成交的，始終是人與人之間的信任。」
康成志業現在推出「電銷菁英計畫」，只要你是有熱忱、有決心挑戰高薪的人，我們提供你： （一）培訓期保障薪資45,000(3個月)。 （二）八個月後即可挑戰百萬年薪門檻。 （三）事業與生活可以平衡：5點半準時下班、絕不加班。 （四）合格後業績獎金無上限，多位電話行銷達人已經完成買房夢想! （五）豐富的公司福利：三節、年終獎金、尾牙、下午茶、旅遊補助。 （六）無電話行銷經驗也可以透過培訓成為電話行銷達人。
